Дежурный юрист

Чем отличается ИП от ООО?
Валерий Петрович

Здравствуйте,Валерий Петрович.

ПЕРВОЕ И ГЛАВНОЕ ОТЛИЧИЕ-это ответственность учредителей ООО и ИП. ИП за результаты своей деятельности отвечает всем своим имуществом(движимым и недвижимым),исключая то,на которое по закону нельзя наложить взыскания(единственное жильё,личные вещи,одежда и тому подобное).ООО за результаты своей деятельности отвечает в размере установленного капитала.

ВТОРОЕ ОТЛИЧИЕ-это распоряжения денежными средствам.Все деньги ,которые ИП получит в результате своей деятельности,являются его личные средствами,и закон предусматривает минимальную отчетность.В ООО деньги принадлежат не учреждению/собственнику ,а всему хозяйственному обществу(даже если учредитель один),поэтому необходимо соблюдать кассовую дисциплину.

ТРЕТЬЕ ОТЛИЧИЕ-порядок регистрации и ликвидации ИП и ООО.регистрация и закрытие ИП достаточно просты:потребуется только подать соответствующие заявление и уплатить госпошлину. При регистрации ООО потребуется подать довольно много документов,а ликвидация ООО-достаточно сложный процесс.

ЧЕТВЕРТОЕ ОТЛИЧИЕ-возможность продать бизнес.Это преимущество также на стороне ООО.Его можно продать путем переуступки доли в уставном капитале,при продаже ИП можно продать только имущество.

ПЯТОЕ ОТЛИЧИЕ-отношение государства к деятельности,административные штрафы.Здесь плюс в сторону ИП.К ООО и ИП государственные органы относятся по разному:практически все штрафы для ООО больше в разы.

И наконец,ШЕСТОЕ ОТЛИЧИЕ- налогообложение. Если вы открыли ООО и не начали работать,то никаких налогов и взносов у вас не возникает.Предприниматель же платит фиксированный платеж в пенсионный фонд даже при нулевом доходе.

 

Находясь в отпуске,заболела.Будет ли мне продлен отпуск и на какое количество дней?
Виктория Вадимовна

Здравствуйте,Виктория Вадимовна.

Отпуск продлевается на количество дней болезни,подтвержденное листом временной не трудоспособности(больничным листом).О продлении отпуска вы должны уведомить директора.Желательно написать заявление о продлении отпуска до истечения срока,указанного в приказе об отпуске.

Насколько правомерно начислять компенсацию за неиспользованный отпуск сотруднику,не желающему уходить в отпуск?Ситуация такая:сотрудник,работающий в организации ,не желает пользоваться своим правом на отпуск,а желает получить компенсацию.
Андрей

Здравствуйте,Андрей.

Вне зависимости от того,хочет работник идти в отпуск или нет,работодатель обязан его предоставить в соответствии с графиком отпусков.На сегодняшний день трудовое законодательство не позволяет работодателю оставить на работе работника во время отпуска,а также заменить обязательную часть отпуска продолжительностью 28 дней денежной компенсацией .

Я устроился на работу 24 января сего года.Начиная с какого дня(месяца,дня)я могу идти в отпуск?Ни где не нашёл информации про то,считается ли за месяц неделя января,которую я отработал?Как именно считается 6 месяцев- понедельный или помесячно?Пожалуйста, укажите конкретный день,с которого я могу уходить в отпуск.
Павел Александрович

Добрый день,Павел Александрович.

Право на ежегодный оплачиваемый отпуск возникает через 6 месяцев непрерывной работы у работодателя, то есть в вашем случае такое право возникает 24 июля.Вместе с тем отпуск может быть предоставлен и через 7,и через 11 месяцев,но в течение рабочего года.Дата начала отпуска определяется графиком отпусков.Поэтому вам нужно ознакомиться с его содержанием.

Нам положен отпуск продолжительностью 28 календарных дней.Каждый год нас заставляют делить отпуск на 2 части.Насколько это соответствует закону?Я хочу уходить в отпуск 1 раз и на все дни.
Павел Александрович

Деление отпуска на части возможно исключительно при наличии согласия сторон трудового договора.Без вашего согласия работодатель не имеет права самостоятельно делить отпуск.Исключение составляют случаи,когда условия предоставления отпуска по частям содержится в подписанном вами трудовом договоре либо в правилах внутреннего трудового распорядка.

Оплачивается ли отпуск в связи со свадьбой?
Елена

Отпуск в связи с регистрацией брака предоставляется без сохранения заработной платы.

На работе сказали,что мне положен отпуск продолжительностью 28 дней.Входят ли в это количество дней выходные?
Екатерина.

Здравствуйте,Екатерина!

По общему правилу продолжительность отпуска исчисляется в календарных днях.Это значит,что выходные дни включаются в общее число дней отпуска и отпуск не продлевается на количество выходных дней.

Я хочу зарегистрировать ООО. Какие документы мне необходимо подготовить? Предоставление каких еще сведений и документов может потребовать регистрирующий орган?
Анастасия

Здравствуйте, Анастасия.

В соответствии со статьей 12 Федерального закона № 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» при государственной регистрации создаваемого юридического лица в регистрирующий орган представляются:

  • подписанное заявителем заявление о государственной регистрации по форме, утвержденной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. Данная форма заверяется нотариально.
  • решение о создании юридического лица в виде протокола, договора или иного документа в соответствии с законодательством Российской Федерации;
  • учредительные документы юридического лица (устав);
  • документ об уплате государственной пошлины. С 29 января 2010 года размер пошлины составляет 4 000 рублей.

Перечень документов является закрытым, то есть формально налоговые органы не вправе требовать предоставления иных данных. Однако, в практике часты случаи, когда регистрирующий орган просит предоставить согласие собственника помещения, которое заявлено в качестве юридического адреса создаваемой организации.

Налоговая инспекция провела камеральную проверку декларации, после чего был составлен акт проверки. В акте проверки налоговый орган указал на наличие правонарушения, предусмотренного статьей 122 НК РФ – не полная уплата налога в результате занижения налоговой базы. Затем инспекция вынесла решение о привлечении нашей организации к ответственности за совершения налогового правонарушения. В праве ли мы сразу обжаловать данное решение в суд, минуя подачу апелляционной жалобы?
Аркадий Семенович

Здравствуйте, Аркадий Семенович.

В соответствии с пунктом 5 статьи 101.2 НК РФ решение о привлечении к ответственности за совершение налогового правонарушения может быть обжаловано в судебном порядке только после обжалования этого решения в вышестоящем налоговом органе.

Это означает, что ваша организация не вправе обратиться в суд до апелляционного обжалования решения налогового органа, не вступившего в законную силу, либо, если решение вступило в силу, до обжалования данного решения в порядке пункта 3 статьи 101.2 НК РФ.

Доброго времени суток! Необходима Ваша помощь в Межрайонной инспекции Федеральной налоговой службы № 11 по Вологодской области: - Смена руководителя ООО; - приведение Устава ООО в соответствие с 312-ФЗ; - смена места нахождения ООО на г. Москву. Нужно качественно подготовить все необходимые документы, подать и получить документы по Доверенности. Сможете помочь и какова стоимость Ваших услуг? С Уважением, Николай.
Николай

Здравствуйте, Николай.

Указанный Вами объем работ, безусловно, осуществим. В данном случае будет необходимо подготовить и подать в МИФНС № 11 по ВО:

  • Решение участника (протокол общего собрания участников) о смене руководителя организации, юрадреса фирмы и перергистрации.
  • Устав в новой редакции
  • Нотариально заверенные заявления по форме р14001 (смена директора) и р13001 (смена юрадреса и перерегистрация)
  • Квитанция об уплате государственной пошлины

Обе формы заявлений можно подавать одновременно, а можно и по очереди. В любом случае после смены юрадреса в Вологде невозможно будет получить свидетельство о присвоении нового КПП. Данный документ выдает 46-ая Инспекция по г. Москве, поскольку является единым регистрирующим органом в столице.

Если имеется необходимость, то мы можем предоставить Вам юридический адрес в г. Москве, в том числе и с почтово-секретарским обслуживанием.

  • Подготовка решения участника, устава в новой редакции, заявлений р14001 и р13001, оплата госпошлины от имени директора Вашей организации и представление данных документов в налоговый орган в Вологде - 2 500 рублей.
  • Предоставление юридического адреса в Москве, а также обслуживание данного адреса обговариваются отдельно.

Все интересующие вопросы Вы можете задать Сидорину Данилу Сергеевичу по телефону 8 (8172) 50-59-40

С уважением, ООО Аналитический бухгалтерский центр

Уважаемые посетители

Вы можете задать любой вопрос, заполнив форму, которая находится ниже. В самые кратчайшие сроки специалисты ООО "Аналитический Бухгалтерский Центр" постараются дать ответ.

Что такое «Абц»?

«Аналитический бухгалтерский центр» – одна из немногих компаний, предлагающих полный цикл решений для бизнеса.

За годы своего существования центр стал одной из ведущих аутсорсинговых компаний г. Вологды.

Партнерами «АБЦ» являются не только предприниматели и организации, но также и простые граждане.

Вопрос-Ответ

Чем отличается ИП от ООО?... Валерий Петрович
Здравствуйте,Валерий Петрович. ПЕРВОЕ И ГЛАВНОЕ ОТЛИЧИЕ-это ответст... подробнее
Находясь в отпуске,заболела.Будет ли мне продлен отпуск и на ка... Виктория Вадимовна
Здравствуйте,Виктория Вадимовна. Отпуск продлевается на количество ... подробнее